Grassela Jozefzoon, voormalig directeur van Wegenautoriteit Suriname (WAS), is gisteren met ontslag gestuurd door het ministerie van Arbeid, Werkgelegenheid en Jeugdzaken (AW en J). Er is ontslagvergunning verleend om de dienstbetrekking met haar te beëindigen. Zij zegt aan Suriname Herald dat zij verrast is met dit besluit.
| ADVERTENTIE |
  |
Op 11 februari was een voorlopige beschikking geslagen om geen vergunning te verlenen voor ontslag. Daarna werd een commissie benoemd om zich te buigen over de ontslagen. Het finaal besluit kreeg zij gisteren te horen. “Het was een persoonlijke strijd tussen de voorzitter van de Raad van Toezicht tegen mij.” Na haar eerste verhoor heeft WAS tot tweemaal toe een ontslagverzoek ingediend bij AW en J.
Als reden wordt aangegeven, dat zij in 2010 in aanraking is gekomen met de politie. Als tweede is het gevoerde wanbeleid aangemerkt. Als derde is aangevoerd dat zij op de betaalrol van het Kabinet van de President voorkomt. “Ik kan mij niet in het besluit terugvinden, omdat de zaken die zijn opgesomd niet op waarheid berusten.”
Zij zou onnodig personeel hebben aangetrokken zonder dat de juiste procedures gevolgd zijn. Hierdoor is de budgetbesteding onevenredig belast is. Het totale budget van het bedrijf zou door Jozefzoon zijn gebruikt om alleen maaiprojecten uit te voeren. Zij zou de schuldenlast van het bedrijf hebben verhoogd. Het bedrijf heeft zij naar eigen zeggen overgenomen met een schuld van boven SRD 14 miljoen. Die zou zijn afgelost. De schuld bij haar vertrek bedroeg SRD 3 miljoen.
Ook zou een leverancier zijn bevoordeeld bij de aanschaf van voertuigen. Jozefzoon beweert tegenover Suriname Herald dat zij het bedrijf heeft overgenomen met afgeschreven voertuigen. Ook het feit dat zij een overeenkomst had die haar tot het zestigste levensjaar in de functie zou houden. “Mijn auto was vijf jaar oud. Met goedkeuring van de Raad van Toezicht werden drie voertuigen aangeschaft.” Jozefzoon weet nog niet als zij dit besluit zal aanvechten.
